近年来，洛隆县以“党建＋”模式为载体，着力在教育引导、培训辅导、结对帮扶、生态建设上求实效，将基层党建与精准扶贫深度融合，实施党建工作与脱贫攻坚同步发力、同频共振、双赢发展。

党建＋教育，增强脱贫“活力”。充分利用“三会一课”、主题党日等方式，对相关惠民政策，进行广泛宣传、深入讲解，教育引导贫困群众转变观念，克服“等靠要”思想。截至目前，全县开展各类政策宣讲活动80余场，受教育群众1.8万余人，利用“新潮微洛隆”“洛隆先锋”等微信公众号发布学习内容80余条，发放各类宣传手册800余本。

党建＋培训，激发内在“动力”。制定印发《洛隆县人社局精准扶贫转移就业实施方案》，按照贫困户培训需求，制定具体的课程方案，强化教育培训，采取“理论学习+实践操作”的方式，开展产业技术、家禽饲养、烹饪、建筑安全等培训。

党建＋帮扶，发掘帮扶“潜力”。构建帮扶机制，帮助贫困农户解决实际困难。在运用强基惠民工作经费上，洛隆县第一时间组织召开讨论《关于整合使用全区强基惠民工作经费的指导意见》的会议，把各类帮扶力量凝聚起来，实现信息互通、资源共享、项目共建。

党建＋生态，强化资源“合力”。紧扣绿色发展观念，统筹推进“党建+生态建设”，将党建工作贯彻生态环境保护、新农村建设、生态安全防护林体系建设等全过程，取得良好的经济效益和社会效益。截至2017年底，完成生态安全防护林体系建设5811亩、完成往年造林绿化项目补植补造3000亩。项目的实施直接带动679名建档立卡护林协管员和全县660名护林员人均增收1400余元，累计为农牧民群众增收187万余元。